如果思維不對,傳統(tǒng)制造企業(yè)談何發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)渠道?

五個(gè)思維關(guān)鍵,決定了企業(yè)到底能不能在互聯(lián)網(wǎng)道上有所建樹

這些年,很多企業(yè)的老板為了拓展國內(nèi)業(yè)務(wù)或者國外市場,做過公司網(wǎng)站建設(shè)推廣,開過1688誠信通、阿里國際站,也做過淘寶天貓京東等電商店鋪等互聯(lián)網(wǎng)渠道,但為什么很多企業(yè)最終還是沒有在互聯(lián)網(wǎng)上有所起色,還是局限傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)模式,甚至還產(chǎn)生網(wǎng)站或平臺無用論的看法,這里面到底是什么原因呢?

eGoBest認(rèn)為,根源的關(guān)鍵是思維不正確,導(dǎo)致企業(yè)不能在互聯(lián)網(wǎng)渠道有所建樹。下面,eGoBest將會(huì)分享幾個(gè)關(guān)鍵思維。

營銷型品牌網(wǎng)站建設(shè)

一、產(chǎn)品思維,自信客戶滿意

在做互聯(lián)網(wǎng)渠道,eGoBest認(rèn)為關(guān)鍵還是要有產(chǎn)品思維,就拿做B端做來講,今天B端客戶的獲客成本極高,如果企業(yè)老板本身對自己企業(yè)的產(chǎn)品沒有信心,不管是創(chuàng)新度還是品質(zhì)或是性價(jià)比,如果從任何一個(gè)維度都不認(rèn)為自己的產(chǎn)品能夠打動(dòng)客戶,并留住客戶,讓大部分客戶都能變成持續(xù)合作的老客戶,那最終這條互聯(lián)網(wǎng)之路也是艱難險(xiǎn)阻,風(fēng)險(xiǎn)極高的。因此,如果沒有產(chǎn)品思維,能夠自信讓客戶滿意,就不太建議做過多互聯(lián)網(wǎng)投入了,因?yàn)楹芸赡軟]有持續(xù)性而走不下去。

企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)

二、投入思維,貪小便宜吃大虧

很多傳統(tǒng)企業(yè)老板,在發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)渠道的時(shí)候,總想以最小投入換取最大的收益。也正因?yàn)檫@樣,很多企業(yè)老板也被一些網(wǎng)絡(luò)公司用所謂便宜的平臺運(yùn)營推廣套餐所忽悠,從而上當(dāng)受騙。什么9800,29800,49800這些,從幾千到幾萬一年的所謂營銷套餐,就讓企業(yè)聽得暈頭暈?zāi)X,最后,企業(yè)花了一年的時(shí)間去驗(yàn)證那些所謂的營銷套路套餐都沒用,結(jié)果是企業(yè)的錢被那些網(wǎng)絡(luò)代運(yùn)營公司賺了不說,更浪費(fèi)了企業(yè)發(fā)展黃金時(shí)間,這是典型的貪小便宜吃大虧。

那么,要有怎樣的投入思維嗎?覺得簡單的例子,比如阿里國際站就有三六九等的套餐,很多企業(yè)第一反映是選擇最便宜的套餐,有就行,一般有這樣思維的,都不會(huì)在廣告方面投入多少,試問連投入都不投入,還想有流量進(jìn)來,還想有詢盤爆發(fā),這可能嗎?甚至有企業(yè)做自己公司官網(wǎng)也是一樣,隨便貪圖便宜做得不專業(yè)怎么能有效果,也不投入去運(yùn)營推廣,那又怎么會(huì)有流量詢盤呢?

因此,企業(yè)要建立正確的投入思維,選擇適合的渠道方式,才能真正的在互聯(lián)網(wǎng)有一個(gè)好的起點(diǎn)。

企業(yè)網(wǎng)站建設(shè)

三、用人思維,唯才適用

很多傳統(tǒng)企業(yè)做互聯(lián)網(wǎng)的用人思維都不對,先考慮的是成本,想著以小成本去請人才,這點(diǎn)就是錯(cuò)誤的。還有的就是任人唯親,誰親近就用誰,沒真正考量這人是否真有能力擔(dān)此大任。

正確的用人思維應(yīng)該是花錢請真正的人才,或是花錢把有學(xué)習(xí)力的人培養(yǎng)成才,只有這樣才能組建好精英團(tuán)隊(duì),真正幫助企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,而不是招募一群打雜閑置兵。

企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)思維

四、舍得思維,大舍大得

說到舍得,這話題比較敏感。因?yàn)楹芏鄠鹘y(tǒng)企業(yè)老板發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)的道上,都舍不得。比如企業(yè)老板賺大錢了不會(huì)跟合作的伙伴真正分享成果,不會(huì)把利潤分享給團(tuán)隊(duì),都只想著怎么讓自己口袋更有錢,而不是讓合作伙伴和付出貢獻(xiàn)的員工更富有,這就是為什么大多數(shù)企業(yè)的團(tuán)隊(duì)人才最終只能散伙沒法維持下去。要知道,沒有一個(gè)人才或合作伙伴會(huì)跟著不懂得分享的企業(yè)老板。當(dāng)然,這個(gè)舍得還有投入這塊,如果真的看好市場前景,就要舍得投入,才有大得的回報(bào)。

企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)投入

五、信息爆炸時(shí)代,專業(yè)制勝,內(nèi)容為王

我們都知道,今天的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,早就過了流量紅利期,成為信息爆炸時(shí)代,在這樣的信息量下,企業(yè)要從中脫穎而出,必須要更加的專業(yè),比如產(chǎn)品專業(yè)度,網(wǎng)站建設(shè)比別人專業(yè),店鋪裝修設(shè)計(jì)比別人專業(yè),運(yùn)營推廣更專業(yè)等等,只有專業(yè)方可制勝,此外,今天也是一個(gè)內(nèi)容為王的時(shí)代,如果不懂內(nèi)容運(yùn)營,也是很難在互聯(lián)網(wǎng)渠道做深做細(xì),深挖價(jià)值。

最后,eGoBest祝愿每一個(gè)企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)的道路上,都能明智而行,三思而定,不要輕信謬論,也不要失去信心,只要真的投入用心做,都能有所建樹的。

(文編/eGoBest 陳景新)

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